實習生 超 時
「實習生 超 時」熱門搜尋資訊
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實習生工時超時及薪資糾紛：申訴管道與解決方法
https://www.hr.org.tw
一、所提實習權益及實習生所遭受的不合理待遇，校方可當溝通橋樑，當實習生與企業發生勞資糾紛，校方有義務介入並保護學生們的權益；並依據學校所擬定的 ...
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技術生、工讀生、建教生與實習生各有哪些權利保障？
https://www.legis-pedia.com
對於建教生的訓練時間、生活津貼、職災補償權益保障的部分，法律明定不可以超時訓練，尤其在晚間10點後到隔天早上6點前，機構不可以要求學生接受訓練；另外，每訓練7日至少 ...
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陳宣澍／當實習生工時長達14小時，他們的權益誰來管？
https://www.twreporter.org
上月底，有2名高餐旅大三生出面指控遭實習單位「永采烘培坊」不合理勞動壓榨，包括每天工時長達14小時，以及離職後分別遭到永采索賠59萬元。
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實習生與勞工間的模糊界限權利保障責任如何歸屬
https://unews.nccu.edu.tw
巨額工作量下，實習生早已疲憊不堪，但餐飲業超時工作才是他們習以為常的實習生活。「我曾經三個月加班的時數超過一百個小時。」在人手不足的飯店裡頭，每 ...
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實習可以不給薪水嗎？2重點帶你快速了解！
https://www.518.com.tw
依「高級中等學校建教合作實施及建教生權益保障法」，學生為「建教生」，領取的報酬是「生活津貼」，不可低於基本工資(108年基本工資規定)，也不能超時 ...
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關於實習你不可不知的事
https://acsip.npust.edu.tw
... 實習生勞資糾紛案，. 1月6日受理後派員稽查，確認業者有讓勞工延長工時超. 過一個月46小時，並讓勞工連續工作超過13天等情形，. 違反勞動基準法第32條及第36條規定。 勞工 ...
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學生無薪實習該不該?基本權益不可少
https://www.ace.ntnu.edu.tw
日前有報導指出，一名學生在某單位實習，每天超時工作卻沒有支薪，且. 工作內容大 ... 實習生和工讀生的差異. 勞動基準法的條文中，並沒有「實習生」的稱呼，而是稱為「技術 ...